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领导力

  • 六号领导者的领导特质

    对于整个公司而言领导者是一个战略指挥家,需要纵观全局制定大政方针;如果整个公司是一艘航行于大海......

  • 九号管理者的局限(下)

    三、逃避冲突 9号有的时候会为了和谐的人际关系,会失去一些自己应该坚守的立场和原则,这个时......

  • 九号管理者的局限(上)

    一、做决策很缓慢,过多关注别人的意见 作为9号的管理者,他在管理的过程当中,有可能会......

  • 七号管理者的管理风格(下)

    四、过于创新,使下属产生混乱 可能7号的人,他喜欢尝试各种各样的管理风格和管理模式,太过于......

  • 七号管理者的管理风格(上

    7号自身作为管理者,他需要注意的方面有哪些? 一、创新式管理 7号的人是脑中心的类型......

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     性格有很多维度,每个维度就存在一个度,当你面对的环境,角色,阶段的不同,都会有不同度的要求,那......

  • 九号和平型人的领导力风格

    太上,不之有知;其次攸兮其贵言,功成,事遂,百姓皆谓:“我自然。” ——《老子》第十七章,道德经 ......

  • 八号领袖型人的领导力风格

    第八类型是天生的暴君,在古希腊,暴君都靠白手起家夺取权力,王位并非继承而来,许多暴君大受拥戴,也......

  • 九型人格与提升领导力(和平者)

    九号性格的领导方式 无为而治,集体式领导,喜欢授权,顺其自然。 如何提升领导力? ......

  • 九型人格与提升领导力(挑战者)

    八号性格的领导方式 强势领导,专制,富有对抗性,率直而不客气,家长式,有时会用独裁,严厉......